Dyrektywa UE wchodzi do Polski. Skutki nowych przepisów odczują 43 mln osób • Zrobili z niego szefa i wszystko się posypało. Gdy degradacja ratuje karierę • Paradoks odzyskanej godziny. Zaangażowanie w firmach spada
Newsletter portalu PulsHR.pl
Środa, 11 lutego 2026
Do końca marca Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej planuje pokazać gotowy projekt ustawy wprowadzającej do polskich przepisów zapisy tzw. dyrektywy platformowej. Taką informację przekazał nam resort pracy.
Nietrafiony awans potrafi rozbić zespół, obniżyć wyniki i zrujnować pewność siebie nowego szefa. Firmy coraz częściej przyznają się do błędu i próbują go naprawić - przez wsparcie, zmianę roli lub krok w tył.
Dziękujemy, że subskrybujesz newsletter portalu pulsHR Znajdziesz nas również w mediach społecznościowych
Czekamy na pytania, uwagi i sugestie. Skontaktuj się z nami: newsroom@pulshr.pl
Powyższa wiadomość została wysyłana na adres email podany podczas zamawiania newslettera. Jeżeli nie życzą sobie Państwo otrzymywać takich wiadomości, prosimy kliknąć tutaj.