NEWSLETTER Podatkowo-Księgowy nr 625 (21)
W związku z tym, że ulepszenie w obcym środku trwałym stanowi dla celów rachunkowości środek trwały, to należy ująć go w pliku JPK_ST_KR. W myśl ustawy o rachunkowości, przez środki trwałe rozumie się rzeczowe aktywa trwałe i zrównane z nimi, o przewidywanym okresie ekonomicznej użyteczności dłuższym niż rok, kompletne, zdatne do użytku i przeznaczone na potrzeby jednostki. Zalicza się do nich m.in. ulepszenia w obcych środkach trwałych. (...)
Jeśli masz problem z wyświetleniem tej wiadomości, kliknij tutaj.
Newsletter podatkowo-księgowy - NEWSLETTERY.GOFIN.PL NEWSLETTER nr 21 (625)
Poniedziałek, 20 lipca 2026 r.
Wydawnictwo Podatkowe GOFIN
dla Księgowych i nie tylko ...
Gofin.pl poleca:
Rachunkowość
Podatek dochodowy
AUTOPROMOCJA
Zmiany w przepisach prawnych
AUTOPROMOCJA
PLAN KONT - narzędzie niezbędne w pracy każdego Księgowego! Sprawdź!
Nowe publikacje:
Biuletyn Informacyjny dla Służb Ekonomiczno - Finansowych nr 21 (1280)
Regulacje ustawy nowelizującej z 2021 r. m.in. ustawę o CIT określiły, w odniesieniu do poszczególnych grup podmiotów, harmonogram obowiązków w zakresie prowadzenia ksiąg rachunkowych przy użyciu programów komputerowych oraz wymóg ich przekazywania w ustrukturyzowanej formie do naczelnika urzędu skarbowego. Chodzi tu o pliki JPK_PD. W pierwszej kolejności obowiązek raportowania prowadzonych ksiąg rachunkowych objął podatników CIT oraz spółki niebędące osobami prawnymi, których wartość przychodu w poprzednim roku podatkowym/obrotowym przekroczyła 50 mln euro oraz podatkowe grupy kapitałowe, a właściwie spółki te grupy tworzące. Pierwsze struktury logiczne JPK_PD, a dokładnie JPK_KR_PD, złożone zostaną w 2026 r. za rok obrotowy rozpoczynający się po 31 grudnia 2024 r.
oraz dodatek do numeru:
Przegląd Podatku Dochodowego nr 14 (662)
Sąd rejonowy (wnioskodawca/pracodawca) kieruje pracowników na obowiązkowe badania lekarskie (wstępne, okresowe, kontrolne). Jeżeli wyniki badania okulistycznego wykażą potrzebę używania okularów podczas pracy przy obsłudze monitora ekranowego, to pracodawca zapewnia okulary zgodnie z § 8 ust. 1 i 2 rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Socjalnej z dnia 1 grudnia 1998 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy na stanowiskach wyposażonych w monitory ekranowe (Dz. U. z 2025 r. poz. 58). Planuje on wprowadzenie zmiany wydanego przez siebie zarządzenia w kwestii refundacji kosztów zakupu okularów lub szkieł kontaktowych poprzez wprowadzenie możliwości wystąpienia przez pracownika o refundację zakupu okularów lub szkieł kontaktowych korygujących wzrok ponownie na podstawie tego samego zaświadczenia lekarskiego, tj. bez konieczności kierowania go na dodatkowe badania profilaktyczne.
oraz dodatki do numeru:
Zeszyty Metodyczne Rachunkowości nr 14 (662)
Po sporządzeniu i zatwierdzeniu sprawozdania finansowego wiele jednostek ma obowiązek przekazać to sprawozdanie wraz z innymi wymaganymi dokumentami do właściwego organu lub zamieścić w odpowiednim rejestrze. Niedopełnienie tych obowiązków może skutkować nie tylko odpowiedzialnością karną albo karną skarbową, lecz także zastosowaniem środków przymusu przez sąd rejestrowy czy utratą określonych uprawnień. W niniejszym artykule przedstawiamy konsekwencje związane z niewywiązaniem się z poszczególnych obowiązków sprawozdawczych. Niezłożenie sprawozdania finansowego oraz wymaganych dokumentów finansowych we właściwym rejestrze sądowym stanowi czyn zabroniony. Zagrożony jest on karą grzywny albo karą ograniczenia wolności na podstawie ustawy o rachunkowości. Poniesienie odpowiedzialności karnej zależy jednak od okoliczności danej sprawy.
oraz dodatek do numeru:
Ubezpieczenia i Prawo Pracy nr 14 (656)
Elastyczna organizacja pracy, o której mowa w art. 1881 K.p., jest uprawnieniem przewidzianym dla pracownika wychowującego dziecko, do ukończenia przez nie 8. roku życia. Granicą czasową korzystania z praw wynikających z ww. wyżej przepisu jest ukończenie przez dziecko 8. roku życia (por. stanowisko MRPiPS z 9 maja 2024 r. będące w odpowiedzią na pytanie naszego Wydawnictwa). Aby skorzystać z omawianego uprawnienia, pracownik powinien przedłożyć pracodawcy wniosek w tej sprawie zawierający: imię i nazwisko dziecka, datę jego urodzenia, rodzaj elastycznej organizacji pracy, z której pracownik planuje korzystać, termin rozpoczęcia i zakończenia korzystania z tego uprawnienia, a także przyczynę konieczności skorzystania z elastycznej organizacji pracy.
Redakcja informuje
MF wyjaśnia zasady odliczania VAT od faktur przekazanych do KSeF po ich wcześniejszym otrzymaniu
Zarządzanie majątkiem prywatnym czy działalność gospodarcza - rozliczanie VAT
Będą ułatwienia w komunikacji między pracodawcą, zakładową organizacją związkową oraz radą pracowników
Projekt zmian w ustawie o VAT - uproszczenia dla podatników i uszczelnienie systemu od października 2026 r.
Pakiet uproszczeń w podatku dochodowym - komunikat KE
Kasy rejestrujące od 2027 r. - planowane zmiany związane z KSeF
Informacja ZUS w sprawie rozliczania składki zdrowotnej przedsiębiorców za 2025 r.
Do 31 lipca 2026 r. pierwsza grupa podmiotów musi przesłać do właściwego urzędu skarbowego struktury JPK_KR_PD
Projekt ustawy zmieniającej ustawę o rachunkowości
Deregulacja przepisów - projekt zmian w systemie podatkowym
Praca podczas upałów - z dniem 11 stycznia 2027 r. wejdą w życie zmiany w rozporządzeniu w sprawie ogólnych przepisów bhp