ZAPRASZAMY NA WEBCAST
 
 
Humans@Center: Od technologii do wartości
 
 
skuteczna adopcja AI w organizacji
 
 
 
    23.06.2026 | 11:00 - 12:00

 
 
Zarejestruj się na webcast
 
 
ey-human@center-06.jpg
 
 
 
Sztuczna inteligencja to dziś jeden z kluczowych czynników transformacji biznesu. W Polsce już 71% firm usługowych wdrożyło rozwiązania AI lub jest w trakcie ich implementacji - jednak wiele organizacji nadal mierzy się z wyzwaniami związanymi ze strategią, danymi czy mierzeniem efektów.

Zapraszamy na webcast, który odbędzie się 23 czerwca br. o godz. 11:00, podczas którego pokażemy, jak skutecznie przełożyć potencjał AI na realne korzyści biznesowe.

Podczas spotkania ekspertki EY oraz TAURON podzielą się praktycznymi doświadczeniami z wdrożeń i odpowiedzą na najważniejsze pytania, m.in.: 
 
  • jak budować skuteczną strategię AI,
  • jak przygotować organizację i pracowników na zmiany,
  • jakie kompetencje są kluczowe w świecie nowych technologii,
  • jak przełamywać mity dotyczące AI i jej wpływu na rynek pracy.

Dołącz do naszego webcastu i poznaj najlepsze praktyki skutecznej adopcji AI w organizacji.

Zarejestruj się już dziś.
 
 
Zarejestruj się na webcast
 
 

Nie pasuje Ci termin?

Zarejestruj się mimo tego. Webcast obejrzysz w dogodnym dla siebie momencie. Zarejestrowane osoby otrzymają od nas nagranie.

 
 
 
 
 
 
LinkedIn  Twitter  Facebook  YouTube 
 
Zmień swoje preferencje mailingowe | Wypisz się z otrzymywania komunikacji marketingowej



EY | Shape the future with confidence

O firmie EY

Nazwa EY odnosi się do firm członkowskich Ernst & Young Global Limited, z których każda stanowi osobny podmiot prawny. Ernst & Young Global Limited, brytyjska spółka z odpowiedzialnością ograniczoną do wysokości sumy gwarancyjnej (company limited by guarantee), nie świadczy usług na rzecz klientów. Aby uzyskać więcej informacji, wejdź na ey.com/pl_pl.


Ernst & Young, Rondo ONZ 1, 00-124 Warszawa

© 2026 EYGM Limited.
Wszelkie prawa zastrzeżone.



Niniejsza publikacja została sporządzona z należytą starannością, jednak z konieczności pewne informacje zostały podane w skróconej formie. W związku z tym publikacja ma charakter wyłącznie orientacyjny, a zawarte w niej dane nie powinny zastąpić szczegółowej analizy problemu ani profesjonalnego osądu. EY nie ponosi odpowiedzialności za jakiekolwiek straty powstałe w wyniku czynności podjętych lub zaniechanych na podstawie niniejszej publikacji. Zalecamy, by wszelkie przedmiotowe kwestie były konsultowane z właściwym doradcą.


Obowiązek informacyjny.
Administratorem danych osobowych jest jeden lub więcej podmiotów EY wymienionych tutaj (pdf) (zob. wykaz firm stowarzyszonych EY).
Dane osobowe przetwarzane są w celu nawiązania lub zachowania relacji biznesowych pomiędzy Państwem, a spółkami z firm stowarzyszonych Ernst & Young Global Limited, marketingu bezpośredniego produktów lub usług tych spółek, a także w celu przesyłania informacji handlowych w rozumieniu ustawy o świadczeniu usług drogą elektroniczną, o ile wyrazili Państwo zgodę na ich otrzymywanie.

Dane osobowe przekazane Administratorowi podawane są mu dobrowolnie. Administrator jednocześnie informuje, że przekazane mu dane osobowe uzupełniane są o inne dane o pracodawcy lub organizacji osoby przekazującej dane zebrane ze źródeł publicznie dostępnych lub od naszych dostawców (np. Dun & Bradstreet), takie jak: roczny przychód, liczba pracowników, numer DUNS, Regon, dane teleadresowe.

Mają Państwo prawo wnieść skargę do organu nadzorczego w zakresie przetwarzania danych osobowych.

Kontakt do inspektora danych osobowych: kontaktdaneosoboweEYPolska@pl.ey.com.
W celu otrzymania szczegółowych informacji dotyczących przetwarzania danych osobowych przez spółki globalnej organizacji skupiającej firmy stowarzyszone Ernst & Young Global Limited zachęcamy do zapoznania się z Polityką prywatności https://www.ey.com/pl_pl/privacy-statement.